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Presentismo, valores heredados y la paradoja de la productividad en España Rafael Villagrá Herrero, Ingeniero y Antropólogo. Experto en culturas corporativas. Hay una escena laboral española tan común que casi se confunde con una ley natural: la oficina se vacía… Leer más »La moral del “aguantar”

Una reflexión sobre la Ventana de Overton, las teorías de Chomsky, la manipulación y el oficio de pensar. Rafael Villagrá Herrero, Ingeniero y Antropólogo. Experto en culturas corporativas. Hay un momento —casi imperceptible— en el que una conversación deja de… Leer más »Overton, Chomsky y otras disidencias. Lo que hoy se puede decir, casi nada, y lo que no, casi todo.

Rafael Villagrá Herrero  Ingeniero y Antropólogo. Experto en culturas corporativas. A las ocho de la mañana, antes incluso de levantarte, ya has recibido avisos en el móvil. “Última hora”. “Alerta”. “Crece la preocupación”. Desbloqueas la pantalla y te cae encima el… Leer más »Del miedo a la angustia: cuando las noticias dejan de informar y empiezan a paralizar

Rafael Villagrá Herrero  Ingeniero y Antropólogo. Experto en culturas corporativas. La idea de esta reflexión no me vino de un libro ni de una tendencia en redes, sino de algo más raro: una conversación de dos horas, pausada, con un buen… Leer más »El silencio que nos falta

Rafael Villagrá Herrero  Ingeniero y Antropólogo. Experto en culturas corporativas. En el ámbito de la teoría organizacional contemporánea, nos enfrentamos a una paradoja cada vez más evidente. Nunca antes habíamos dispuesto de tantos mecanismos de control, métricas de desempeño y contratos… Leer más »La confianza densa como pilar de la resiliencia organizacional (articulo)

Gracias a los dioses —si aún podemos nombrarlos— por cada idea, con cada pensar me asaltan infinidad de dudas, auto-refutaciones y nuevos caminos del pensar. Pensar, al menos para mí, nunca ha sido un ejercicio de afirmación segura, sino de… Leer más »Europa ante el umbral: migración, tiempo y lugar